Castilla y León formará asistentes personales para
discapacitados
Ahora sólo están acogidos 134 de 70.000 posibles
beneficiarios, según la consejera
efe | valladolid 16/09/2014
La Consejería de Familia e
Igualdad de Oportunidades de Castilla y León tendrá definida este año la
formación específica que requiere la figura del asistente personal, que prevé
la Ley de Dependencia de 2007 y a la que en la Comunidad hay 134 acogidos sobre
un total de 70.000 prestaciones.
La consejera de Familia e
Igualdad de Oportunidades, Milagros Marcos, que participó ayer en una jornada
para dar a conocer esta figura organizada por la Plataforma Representativa
Estatal de Discapacitados Físicos (Predif), apoyó la extensión de esta figura,
en cuanto es la que mejor recoge el espíritu de autonomía personal que persigue
la ley.
Marcos recordó, en
declaraciones a los periodistas antes de la celebración de la jornada, en que
con el aumento de la financiación, al equipararse a un recurso asistencial, en
el último año se han triplicado el número de dependientes que han optado por
este recurso en la Comunidad, hasta los 134, frente a los 44 que había por
estas fechas en 2013.
Estas 134 prestaciones para
asistentes personales suponen apenas un dos por ciento de las 70.000
prestaciones por dependencia que hay en Castilla y León, y las ayudas que
reciben para contar con este apoyo oscilan entre los 300 y los 850 euros, en
función del grado de dependencia.
Marcos anunció que en este 2014
contarán ya, tras el trabajo piloto que se ha realizado durante otro año, con
la definición de la formación específica que requiere el profesional de la
asistencia personal, que además de una formación genérica precisa de otra
específica en función de que la discapacidad sea física, intelectual o por
enfermedad mental.
Importancia
«Este año vamos a cerrar esa
formación», insistió la consejera, quien explicó que también informarán a los
trabajadores sociales sobre la importancia de esta figura, tanto a los que
trabajan en la Junta de Castilla y León como a los de las corporaciones
locales, que son la «primera puerta para los dependientes y discapacitados».
Marcos explicó que se trata de
una figura poco extendida internacionalmente, y sólo desarrollada «un poco» en
países como Alemania y Suecia, aunque las organizaciones internacionales de
discapacitados avalan su implantación en cuanto que permiten la autonomía de
los dependientes.
También es un referente para
las empresas del sector privado, que sepan que las personas con discapacidad
cuentan con una figura de apoyo incluso en el puesto de trabajo, en el
«acompañamiento en el empleo». Castilla y León es la segunda autonomía en
asistentes personales.
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